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校本工作计划

校本工作计划

发布时间:2023-12-13
1 学校本周工作计划模板汇总7篇
学校周工作计划

以下的“学校本周工作计划模板”或者是您在寻找的内容,欢迎关注我们的网站与我们一同探索这个话题。为了确保工作进度不受任何干扰,一份优秀的工作计划可以说对后续的工作起决定性影响。如果事先做的工作计划一成不变,那达成的概率反而不见得高。

学校本周工作计划模板 篇1

学校安全工作计划

2013-2014学年)

1、指导思想:

坚持“崇尚理解、润泽生命、奠基幸福”的办学理念,进一步明确学校安全防范管理责任人与要求,完善学校安全防范管理机构,落实安全防范管理职责,开展安全教育培训,加强学校日常安全防范管理,做好突发事件应急处置,努力为师生创设一个安静、安全的工作和学习环境。

二、管理方针:

依法管理,积极预防,全面实施,全员参与,全过程控制。

三、工作目标:

继续加强以师生安全和学校财产为主的各项安全防范管理工作,保证学校一方平安。

三、具体工作:

1、提高认识,明确责任。安全防范管理工作是学校工作的重中之重,要进一步提高认识,牢固确立“安全第一”“责任重于泰山”的观念。要切实做好校园安全防范管理工作的领导,落实学校安全防范管理工作领导责任制、逐级负责制和责任追究制,认真履责,努力形成教职工全员参与学校安全防范管理工作的良好局面。

为了建设一个安全的校园,学校把安全工作放在第一位。学校将借评为“莆田市平安先行学校”之机,健全完善各项安全综治制度,彻查校园周边是否存在安全隐患并及时上报。制定周密的疏散演练的方案并在期初、期中举行一次常规安全疏散演练和消防演练,继续长期落实防溺水安全教育。

学校将加强与家长的联系,共同筑起一条安全的道路。开展学校安全隐患排查治理专项检查,修订完善各项应急预案和应急逃生演练,提高应急处置能力。

2、加强领导,落实制度。要继续把安全管理摆在重要位置,把安全管理作为学校事业发展和精神文明建设的一项长期工作来抓。继续完善学校安全防范管理工作网络和相关制度,严格学校安全防范管理工作管理制度执行,做到谁失职,谁负责。

突出校园安全管理,全面落实学校安全工作责任制,完善学校安全工作网络和治安防控体系,完善安全工作长效管理机制,以图书室、电脑房、实验室等重要部位为重点,综合治理校园环境,加强早间、课间、午间值班,加强日常护导巡查,加强学生上下学交通安全、门卫值班、安全通道等方面的检查。开展安全教育活动,严防重大安全责任事故的发生,着力建设“平安校园”。

3、通力合作,落实措施。

1) 学校食堂、门卫、卫生室等三个部门要协调工作,履行职责,从源头上消除安全隐患。学期伊始,我们签订了学校各类人员安全责任合同,切实做到了各级有目标、人人有责任、人人负责。

2)在师生中开展安全教育,包括交通、消防、食品卫生、用电、社会实践或外出活动、体育运动、网络、劳动及日常生活和其他方面的安全教育。充分利用安全教育专题平台(软件),开展各种适合不同层次学生的安全教育活动,丰富学生安全知识,增强学生安全意识,培养学...

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2 校本研修工作计划11篇
校本研修工作计划
研修工作计划

工作计划制定时必须明确目标,思路清晰,方案层次分明。如何撰写工作计划呢?很高兴与大家分享一篇网络上优秀的“校本研修工作计划”文章。如果您觉得本文对您有帮助,请分享到您的社交网络!

校本研修工作计划(篇1)

教学工作是学校的中心工作,提高教学质量是学校工作的永恒主题,是学校可持续发展的生命线。

1、重视常规教学。

进一步加强教学常规管理,要求全体教师在教学中做到“六个有效”:有效备课、有效选题、有效练习、有效讲评、有效自学、有效培优补差。学校以提高教师课堂效率为根本,探索“轻负高效”的途径和方法,把减轻学生课业负担落实到教育教学各个环节。学校将通过随堂听课,定期检查教师教案、作业布置与批改等情况,加强教学质量监督。

2、强化教研实效。

一要完善“半天教研”制度,从校本研修的时间、形式、内容、方法等方面加以规范,从制度上保证和激励教师积极参与校本研修活动;

二要树立教研意识,使教育科研的意识和理念,逐渐内化为学校领导和教师的自觉行为;

三要搭建教研平台,积极争取承办各级各类教科研活动,发挥辐射和引领作用,同时为教师的专业成长搭建平台,创设发展机遇;四要积极探索竞赛辅导新思路,组织学生参加上级教育部门举办的各类学科竞赛,提高学生的综合素质。

3、重视体艺教育。

全面实施《国家学生体质健康标准》,精心组织大课间活动和阳光律动,保证学生每天一小时的课外活动时间。积极开展艺术教育活动,营造良好的校园文化。组织好各类学校社团活动,培养学生特长,全面提升学生素质。提早组队准备“兰江家园情”节目,参加市级艺术类比赛。

(四)强化安全管理,营造和谐环境

安全是学校教育教学工作正常运行的前提和保障,是构建和谐校园、促进学生健康成长的基石。

1、开展隐患排查。

继续实行晨检登记制度,调查、了解学生身体健康状况,预防常见病及春季传染病;积极开展各项安全专项整治活动,各线按教育局要求定期开展安全隐患排查,及时排除隐患,并做好记录与上报工作,确保校园安全万无一失。

2、重视安全教育。

落实校园安全责任,加强值周教师的日常校园巡视,遇到学生出现违纪或不安全玩耍现象需要制止,第一时间站出来,解决问题、指出学生错误、排除安全隐患,并将情况及时反馈给班主任。开展好地震逃生演练,关注消防、交通安全,以此提升学生的安全意识和自我保护能力。

3、抓实食堂管理。

定期组织食堂从业人员学习有关食品卫生的基础知识、基本要求,对照日常工作认真落实,齐心合力提高服务质量。加强检查监督和民主管理,经常到食堂检查服务态度、卫生情况、伙食质量、就餐情况,发现问题及时改进。积极创建阳光食堂。

4、加强心育工作。

进行心理健康教室和资源教室的装修布置工作,积极争创xx市心理健康达标学校。对学生及家长进行心理健康教育的宣传与普及,针对单亲家庭学生、心理有偏差、学业成绩相对落后的学生有针对性地开展心理健康教育和个别心理辅导,提高学生受挫能力,培养健康向上的心理。加...

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3 学校校本培训工作计划十一篇
学校校本培训工作计划
校本培训工作计划
校本工作计划

为了更加科学地规划未来工作资源,我们需要尽早制定一份合理的工作计划。工作计划能够帮助我们整理下阶段需要进行的工作。本文好工具范文网汇集并整理了“学校校本培训工作计划”相关内容,希望能够帮助大家更好地了解,欢迎参考阅读!

学校校本培训工作计划【篇1】

一、指导思想:

以建设一支师德修养高、业务素质精良、教学技能全面、教学基本功过硬、具有一定教科研能力、适应新课程改革需求的教师队伍为目标,以“扎实推进,科学发展”为指针,以教师的可持续发展为本,努力开创我校教师培训工作新格局,造就一支适应现代化教育要求的创新型、学习型、研究型高素质的新型教师队伍。

二、工作目标:

1、加强师德建设,加强行风建设,培养一支爱岗敬业,乐于奉献的教师队伍。

2、努力打造名师、学科带头人、骨干教师优秀教师群体。

3、建设教师、家长、学生一体化的“新课标学堂”,加强对课改教师的培训,深入进行课改实验的研究。

三、工作要点:

1、理清工作思路,避免工作盲目性。认真组织教师学习市、区级继续教育的有关文件并深刻领会精神,明确工作任务和要求。

2、以实施新课程教材为契机,深入学习新课标,更新教师教学理念,把“自主学习、探究学习”作为课堂教学模式的突破口,倡导自主、合作、探究的学习方式,体现教学民主,鼓励多元化的教学方式,建立“民主、平等”的新型师生关系,倡导教学创新,挖掘、推广创新教育的典型。

3、要求教师做终身学习的模范。做到学历达标与提高,掌握现代教育技术应用知识。指导教师处理好“学历、能力、努力”之间的关系,将研究型、终身学习、自主发展的师资素质作为努力方向。

4、继续实施教师“自主培训”计划,加强培训的自主性和层次性,营造适合教师成长的学习氛围,发挥教师的主动性和创造性,努力提高教师现代信息技术手段的应用、心理辅导能力。

5、全面了解每位教师的教学情况,对新入校的教师加强跟踪听课、交流,不断提高每位教师的课堂教学水平。

四、工作措施:

1、加强校本培训的管理。

把师资培训工作放在学校工作的重要地位,以此项工作为突破口,切实提高教师的整体素质。校本培训要加强层级管理,一是校级决策层,校长是第一责任人,把握校本培训的方向;二是培训执行层,即教务处,其主要职责是:在校长的领导下,组织和开展校本培训活动,并通过管理扩大参与面,提高培训水平。

2、以课堂教学为主阵地,以新课程师资培训为重点,把新理念、新教材、新教法的培训继续作为本学期校本培训的核心工作来抓。组织全体教师完成好培训任务:完成练习题;摘录有关理论;点评一个案例;撰写一个案例;设计实践一堂教研课。

3、内部挖潜,择本校之能人,训本校之教师。开展“师徒挂钩”活动,明确师徒双方职责。启用校内实践经验丰富、理论水平较高的骨干教师作为校本培训的师资力量,发挥其辐射和示范作用,让他们承担校本培训任务,既可开展讲座传授课堂教学经验,也可通过示范课展示教学技能,切实让全体教师从中受益。

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4 教师个人校本研修工作计划锦集11篇
教师校本研修工作计划
校本研修工作计划
研修工作计划

为了确保后续工作的安全性和可靠性,我们需要为自己的工作计划做出详细安排。无论是哪种工作计划,其核心都应该围绕目标展开,将工作实现路径进行拆解,并明确操作步骤。一份高质量的工作计划应具备以下特点: 1. 目标明确:工作计划应该明确所要达成的目标,使整个工作过程更为有组织且具备方向性。 2. 拆解详细:根据目标,将工作实现路径进行拆解,将复杂的任务分解为可管理和可执行的小任务。 3. 操作步骤清晰:对于每个任务,工作计划应该明确具体的操作步骤,以确保工作的顺利进行。 4. 时间合理:为每个任务设定合理的时间限制,合理安排工作进度,确保任务的按时完成。 5. 资源充足:工作计划应考虑到所需的资源,如人力、物力和财力,并合理安排,以保证工作的顺利进行。 欢迎来到好工具范文网小编为您准备的“教师个人校本研修工作计划”汇总,以下是个人总结和归纳的建议,希望对您有所帮助!

教师个人校本研修工作计划 篇1

为了进一步加强教师个人的自我发展与完善,积极进取,努力工作,特制定教师个人校本研修工作计划。

以学校的教学教研工作为指导,立足课堂、革新教学方式,提高课堂教学的有效性为重点,坚持科学育人,扎实有序地开展数学教学研修工作,为促进学生的全面发展,全面提高个人素养,努力服务于教研教学工作而努力。

以求真、求实、求效的工作理念做后盾,以提高教师专业能力为重点,以提高教师综合素质为前提,开展个人研修。

1、积极实践课改的新理念,新思路,围绕有效性课堂教学开展课堂教学研究活动,提高课堂教学效率。

2、积极探索,参与课题研究,积极响应学校参加每次的教研活动,能够自觉应用现代教育教学理论来指导教学。

1、研读课标

研读《语文课程标准》中关于阅读阶段目标要求,交流课标研读体会,以便准确把握各学段阅读目标要求。

2、钻研教材

钻研本学段教材中习作内容,整理归类,总结出本学段阅读内容的共同特点,找出难点问题并交流研讨,以便全面把握小学教材中的阅读方法及阅读难点。

3、课堂教学

结合自己的教研主题设计一节本年段的公开课。

4、案例分析

对自己课堂教学进行研究、分析、总结和再设计,以此锻炼对课堂的驾驭能力。

5、撰写经验

撰写关于课堂教学的经验论文,提高自己的反思总结能力和写作能力.

6、研修总结

在年末时把近一年的研修历程,把自己在研修过程中的学习、进步和体会结合起来写一篇个人研修分析与总结。

1、加强教育理论学习,多看教育教学专著,并认真做好笔记,努力提高个人专业素养。

2、认真制定学科教学计划,平时要做到:用心备课、上课要有激情、及时撰写课后反思、精心设计作业、耐心辅导学生。

3、积极参加各级部门组织的各种教学教研活动,配合教导处做好每一周一次的教研组活动。

4、通过教师个人自学,网络学习的方法及时了解最前沿的教改信息,扩展自己知识视野,不断更新教育教学理念,丰富教育教学理论,提升理论水平和教学教研水平。

5、积极主动地上好...

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5 [荐]个人校本培训工作计划范文精选
校本培训工作计划
校本工作计划

哪种工作计划值得赞赏?为了明确每个阶段的重要性和必要性,我们需要为自己制定一份工作计划。工作计划,实际上来说就是对自己的任务进行预先安排的一种手段,我们为您特别为您筛选的“个人校本培训工作计划范文”一定能够让您满意,这将是你需要的!

个人校本培训工作计划范文【篇1】

一、指导思想

认真贯彻落实教育部《中小学教师继续教育工程》,探索有效的提高教师素质的校本培训模式、方法,坚持注重实效,立足校本的原则,充分发挥校本培训的功能和优势,营造有利全体教师终生教育和可持续发展的良好环境,建设一支高素质的教师队伍,特制定本学年校本培训工作计划。

二、培训目标

面向全体教师,以师德为首,以教育科研、教育现代培训和青年教师培训为重点,以提高全体教师的整体素质和学校的教育教学质量为目的,通过实施校本培训,使我校教师职业道德和专业素养得到进一步提高,树立正确的教育观念,加强理论和实践的结合,在实施新课程中,了解本学科的发展趋势,完善知识结构,提升知识层次,具有较强的教育教学能力、实践创新能力和教育教学科研能力,提高履行岗位职责和实施素质教育的能力和水平,适应基础教育发展的需要,成为觉悟高、观念新、业务精、能力强、善创新的教育工作者。

三、培训的主要内容

以师德教育为突破口,建立由学科知识和教育教学理论为主的条件性知识和以教育教学经验的升华为基础的实践性知识所构成的教师校本培训体系,着重是现代教师特殊能力和素质的提高,如人际关系与交流、沟通、表达能力,解决问题、教研实践、创新能力等。

教师形象去感染学生,潜移默化,培养思想健康、行为规范的一代新人。开展“四比”活动:比师德、比作风、比敬业、比奉献;树立“五种精神”:终身从教的敬业精神、刻苦钻研的科学精神、爱生如子的园丁精神、不甘落后的拼搏精神,淡泊名利的奉献精神。

2、教育教学理论和专业知识培训

根据教师实际需要和学科教学的特点、要求,进一步组织教师学习教育学、心理学和现代教育理论,使教师能用理论指导教育教学行为,以学科研究为主要形式,巩固、拓宽专业基础知识,使所有的教师都较有扎实的专业知识,更好的完成教育教学任务。

3、教育教学能力培训

根据教师职业和专业基本功要求,开展教学实践和技能培训,把课堂作为主要阵地,改革教学方法,优化课堂结构,提高课堂效率。加强现代信息技术的培训和运用,提高教学技能。要积极引导教师,运用教育教学问题进行实践、研究、反思、总结,对教育信息进行收集、处理、共享,使教师的教育教学行为体现明确性、示范性、参与性和有效性。

四、培训形式

培训的主要形式是以校本培训、自我提高为主,教研培训、集体培训为辅的培训模式,以学校为阵地,围绕教育教学实际,培训和提高教师的水平。拟采用听、说、看、思、做、写等形式开展培训工作。

1、指导提高式

聘请校内外名教师或学科带头人、骨干教师等,围绕教育、教学、教改、教研等问题进行专题讲座(学年内各科教师听讲座不少于4...

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6 校本培训工作计划
校本培训工作计划
校本工作计划

我猜您肯定在寻找实用的工作计划模板吧?我们需要更灵活地安排下一步的工作任务,务必认真地为自己准备一份工作计划。工作计划可以明确方向,了解工作内容、任务和目标。我在网络上找到了一篇非常优秀的“校本培训工作计划”文章,特此与大家分享,请大家密切关注我们网站的实时更新,以保持企业竞争优势!

校本培训工作计划 篇1

校本培训个人工作计划

引言:

校本培训是指通过内部资源和专家教师等进行的校园师资培训活动。作为一名经验丰富的培训师,通过多年的工作经验,我深知校本培训的重要性和挑战性。在本文中,我将提出一份校本培训个人工作计划,旨在通过系统化的方法和策略,提高校本培训的质量和效果。

一、目标设定

1.1 提高教师专业素养:通过培训,提升教师的学科知识和教学技能,从而提高他们的专业素养。

1.2 激发创新思维:通过创新培训方式和内容,激发教师的创新思维,促进他们在教育教学实践中的创新。

1.3 增强团队合作能力:通过培训活动,促进教师之间的交流和合作,增强团队合作能力,形成良好的团队氛围。

二、策略与方法

2.1 培训需求调研:通过调查问卷和座谈会等方式,多渠道了解教师的培训需求,以个性化的方式满足不同教师的需求。

2.2 制定培训计划:根据教师的需求和学校的实际情况,制定完整的培训计划,明确培训内容、形式和时间安排。

2.3 多元化培训方式:采用多种培训方式,如讲座、研讨会、工作坊、教学观摩等,增强教师参与感,提升培训效果。

2.4 专业教师培训师团队:组建一支专业的师资培训团队,他们不仅具备丰富的学科知识和教学经验,还具备培训能力和沟通技巧。

2.5 启发性教学设计:在培训中采用启发式教学设计,引导教师进行思考和探究,激发他们的学习兴趣和主动性。

三、实施与评估

3.1 实施培训计划:根据制定的培训计划,按时组织相关培训活动,并确保培训的顺利进行。

3.2 教学反馈与辅导:及时收集教师的培训反馈和问题,根据反馈结果进行个别辅导和指导,帮助他们克服困难和提高教学水平。

3.3 效果评估:通过培训后的问卷调查、教学观察等方式,对培训的效果进行评估,为后续培训提供参考和改进。

四、自我提升

4.1 持续学习:作为培训师,我将持续学习,不断提升自己的培训能力和专业素养,紧跟教育教学的最新发展。

4.2 经验分享和交流:参加相关的研讨会、教育展览等活动,与其他培训师进行经验分享和交流,不断汲取他人的经验和智慧。

4.3 反思与总结:定期反思和总结工作中的经验和教训,发现问题和不足,并制定改进措施,优化培训方案。

结语:

通过以上的校本培训个人工作计划,我将以专业的态度和方法,积极投身于校本培训的工作中。通过不断提升教师的专业素养,激发创新思维和增强团队合作能力,希望能够为学校的教育事业贡献自己的力量。我相信通过合理有效的培训计划和策略,校本培训必将取得良好的效果,进一步提升学校整体教学水平。

校本培训工作计划 篇2

小学校本培训...

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7 个人校本培训工作计划范文(精选9篇)
校本培训工作计划
校本工作计划

为了减轻项目负责人的工作压力,我们就需要用心规划紧接而来的工作了。所以如何让自己的工作计划更有可行性呢?以下是好工具范文网为大家整理的“个人校本培训工作计划范文”内容,在这里提供这些信息希望能帮助到有需要的人!

个人校本培训工作计划范文(篇1)

一、 指导思想

学校确立了教师队伍建设的思路,即以师德师风建设为核心,以提高教师实施素质教育的能力和水平为重点,把教师的全员培训与骨干教师的重点培训有机结合,着力构建学习型组织框架,努力造就一支政治素质优良、业务基础坚实、实践经验丰富、整体结构合理的研究型教师队伍。

二、培训内容

我校的校本培训坚持“以人为本”,突出针对性和灵活性的特点,满足教师专业化和个性化发展。拟在下面几个方面进行教师的校本培训:

1、 抓好师德教育培训。深入贯彻落实在全国优秀教师代表座谈会上的讲话精神,开展 “师爱助你成长”、“我做学生良师益友”、 “教师风采演讲”活动。加强老师的的师德教育培训。

2、青年教师的培训。青年教师培训关系着学校的现在和未来。为此,在校本培训中,确定:学校——教研组——个人三级培训的思路,制订出“青年教师校本培训方案”和年度青年教师校本培训计划、考核细则及奖励方案。利用讲座、结对子、听评课、上汇报课等多种形式对青年教师进行不间断的培训,

3、骨干培训。制定骨干教师培训目标、措施、考核细则、奖励方案,形成骨干教师培训体系,初步形成优秀人才脱颖而出的环境和机制。在全员培训的过程中,对中层以上干部、班主任、教研组长进行专门培训,提高骨干教师的政治业务素质和新课程改革所必须的教育教学能力,充分发挥他们在校本培训中的骨干和示范作用。

4、班主任培训。重在培养年轻、优秀、骨干、特色班主任。培训工作中,要逐步建立健全班主任工作量化考核制度,对班主任的“德、能、勤、绩” 进行考核,完善一年一度的聘任和评选制度,确实形成班主任聘任、使用、培养、考核、奖惩的一套行之有效的办法,

三、培训方式

1、定期请专家到校指导、讲座。

2、学校创造条件送教师外出学习或参加省、市、区级培训。并定期组织教研组长外出参观学习,与外校交流。 按主管部门要求组织全员培训。定期参加各学科学术会、学会年会 。

3、定期开展专题培训,积极开展研究性学习。

4、教研组的每周一次教研公开课,每两周一次教研会,定期组织经验交流、集体备课、案例分析、教学设计研究、教学观摩、教学论坛等教研培训活动,定期组织青年教师上汇报课、研究课、出师课,并要形成制度。

5、学校领导非常重视对老师们的培训工作,在做好校内培训的基础上,每个学期学校都要派出骨干教师外出学习,开阔老师们的眼界。每年一次拜师会,师徒结对,骨干教师每期要上一次公开示范课,充分发挥优秀骨干教师辐射带动作用。

6、学校综合运用集体培训、分散培训、专项培训、等多种形式,以满足教师的不同需求。学校建成的校园网,通过微机培训,老师们都掌握了使用方法,经常利...

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8 校本教研的工作计划精选6篇
工作计划精选
教研的工作计划
校本教研的工作计划

为了更好的开展校本教研的工作,此时我们应该将接下来的工作整合成一份工作计划。校本教研作为为了改进学校的教育教学,提高学校的教育教学质量,从学校的实际出发,依托学校自身的资源优势和特色进行的教育教学研究,工作计划可以为我们妥善的规划好工作中的具体事项。下面是小编为你推荐的“校本教研的工作计划精选6篇”,还请多多关注我们网站。

校本教研的工作计划【篇一】

一、指导思想:

本学期,我校校本教研工作将根据县教育局教学工作会议精神,结合我校的实际情况,以“自助开放式课堂教学实验研究”为抓手,以着力培养刚进入学校的年轻教师为目标,本着教研、科研、师训一体化的原则,以课程改革实施过程中学校所面对的各种具体问题为对象,研究和解决教学实际问题,总结和提升教学经验,形成民主、开放、高效的教研机制。进一步突显教研工作的“研究、指导、服务、管理”的职能作用,全面提高教育教学质量,推动学校教育教学工作的可持续发展。

二、总体目标:

通过开展校本教研,使教师们领悟教育思想,更新教育观念,解决教师在教学中遇到问题或困惑,提升教师驾驭课堂能力,促进教师向专业化方向发展,致力于提高教师教育教学水平。树立良好的师德师风,使教师的自我反思行为纵深发展,凸显个体价值,倡导团体合作,形成终身学习的能力。

三、具体步骤和方法:

1、组建机构。

成立以校长为组长,教导主任为副组长,年级教研组长为成员的校本教研领导小组。

2、深化制度。

继续加强校本教研制度建设,在已有的制度基础上,继续完善各项制度,同时制定相应的奖惩制度,以制度促发展,以制度作保障。

3、发挥“专业引领”作用。

(1)继续推行“走出去”的培训方式。

教师的发展需要专业的引领,在x师引领中明确方向,在“课堂锻炼”中“学会教学”,这是教师们获得发展的重要历程。因此,要提升课堂教学的水平,也须通过进行大量的教育思想和理念的引领及教师自身教学实践研究,从中不断地获取新的理念、寻找新的方法、积累新的经验。本学年,学校将继续安排一些教师外出学习,并且学校要求外出学习、考察培训的骨干教师,必须写出学习汇报材料,并利用校本培训时间对全员教师进行培训,传达学习精神。培训采用作专题讲座、经验交流、讲汇报课等多种形式,产生一人学习,多人受益的效应,让更多的教师受益。

(2)做好“请进来”工作。

专家、x师的参与是校本教研成功不可或缺的培训资源。离开了专家、x师的参与、指点,校本教研就会失去理论的支撑,甚至会停滞不前,从而导致形式化、平庸化。从这个角度说,专家、x师的指点是校本教研的源头活水,他们的现场指导是最有效、教师欢迎的形式,是我校校本教研向纵深可持续发展的一大特色系列活动。本学期,我校将继续邀请市、县教研室教研员来校听课,指导我校关于《自主开放式课堂教学实验研究》的课题开展工作。针对教师在教育教学中普遍出现的疑难和困惑,尽可能地邀请专家来校开展专题讲座,进行“临床会诊,现场诊断”,...

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9 教师校本教研工作计划精选6篇
教师校本教研工作计划
教研工作计划
校本教研工作计划

教师校本教研工作的这一阶段的工作马上就该结束了,作为教师校本教研工作平常的工作任务就是在日常教学过程中发现和解决问题,在进行下一步工作前,我们应该制定一份详细的工作计划,一份好的工作计划能让自己的下一阶段的工作更加轻松,那怎么样才能写一篇好的工作计划呢?下面是小编精心收集整理,“教师校本教研工作计划精选6篇”,可以马上收藏本页,以方便再次阅读!

教师校本教研工作计划(篇一)

为了全面实施素质教育,进一步深化课程改革,不断提升办学理念及办学水平,切实提高教师的综合素质,确保教育教学工作持续快速发展,根据教研兴校的战略决策及全面教育发展的整体思路,特制定如下校本教研计划.

一、指导思想

坚持以新课程的深入实施为契机,以提高教学质量为中心,以“说、听、评”三位一体教研活动模式为载体,以优化课堂教学为突破口,以不断促进师生发展为根本,进一步探索学校教学质量持续快速发展的教学教研新路子。

二、目标和任务

1、透过教研培训,使教师彻底转变观念,提高执教水平,提升教师素质。

2、透过全校性的专项教研活动,使每位教师都能主讲教育理论和教学实际相结合的典型案例讲座,进行行动研究,使每位教师能上规范课。

3、透过教研,确保学校质量稳步提高。

4、建立完善教研制度,用制度保障教研活动的具体实施。

三、主要工作及措施

(一)加强理论学习,提升教师的教育理论素养。

为了促进教师专业成长,使大批教师理论和实践水平双提高,进一步完善学习制度,加强学习管理。

1、采取集中学习和自主学习相结合形式进行。加强教育学、心理学等基础理论和现代教育理论的学习,强化用先进的教育理论指导自己解决教学实践中具体问题的意识。

2、采取灵活高效的方式进行学习交流,做到“三务必、两有、一检查”。即:在学习资料上做到三个务必,务必是先进的教育思想,务必与教学实际相结合,务必有利于提高教学效率;在学习管理上,要有学习记录,有心得体会;每月检查一次。

3、严格控制教师在校办公时间,确保学习研究有时间,并要求教师提高在校办公的效率,引导教师勤辅导,常钻研,不断学习充电,提高自身素质。

4、定学习资料。依据本校实际和全县校本教研总体布局,我校今年将着重学习《校本教研在行动》、《教师的教学技能》、《和谐课堂管理方法与实施》、《校本教研专辑》等学习资料。

(二)以“说、听、评”三位一体教研活动模式为载体,优化课堂教学。

1、本期教研的工作重点是开展优化课堂教学活动。结合本校实际状况创造性地开展优化课堂教学活动,最终构成具有学校、教师自身特色和风格的教学模式。

2、坚持优化课堂教评比活动。评比追求一个“实”字:一看教学模式是否具有必须的理论依据,具有可操作性;二看是否真正经历了实验研究,经历了实践检验;三看教学效果是否好,是否具有推广价值。

3、把三位一体教研活动和优化课堂教学有机结合起来进行。以教研组为单位,以“说、听、评”三位一体教研活动为依托,针对教学实际,对...

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10 教师校本研修工作计划精选6篇
教师校本研修工作计划
校本研修工作计划
研修工作计划

时间过得太快,让人猝不及防,校本研修工作又进入新的阶段,校本研修工作主要是加强教师的政治学习和业务学习,为了今后更好的工作发展,是时候开始制定工作计划了。以下是小编整理的“教师校本研修工作计划精选6篇”,希望可以提供给大家进行参考和借鉴。

教师校本研修工作计划(篇一)

校本研修是一个学校的的活力和发展前景所在。通过校本研修,可以随时解决在新课程改革过程中出现的教育教学问题,不断提升教师的理论水平和教育实践能力,促进学校的教育教学质量的提高。本学期,我校将根据上级部门的校本研修工作计划,努力推进本校的校本研修,展现我校的教研特色。

一、指导思想

根据县教育教研部门和镇中心校的工作部署,结合我校的实际情况,本学期将继续以新课程改革为指导,着眼于教育教学实践中出现的问题,通过校本研修,提高校本培训的实效性,聚焦课堂,改进教学行为,提高教师的专业素质和教学质量,努力打造出具有我校特色的校本研修模式。

二、校本研修目标:

1、推进新课程改革,全面提高教育教学质量,建设有自身特色的学校。

2、完善校本研修制度、拓展校本研修途径、建立校本研修机制。

3、结合教育教学实践中的具体问题,通过实践、研讨等活动方式,提高研修的质量,促进教学发展。

4、建立一支师德高尚,素质良好、能适应现代化教育要求的反思型、科研型、学习型的教师队伍。

三、校本研修原则

1、全员参与的原则

要求每位在岗教师都上级教育主管部门和学校规定的研修活动,教师还应根据自身的教育教学实践,不断反思、改进。

2、教研研讨和教育教学实践相结合的原则

从当前学校教育教学中的热点、难点问题及个人在教育教学中所面对的困惑出发,以实践——研讨——实践的方式进行教育教学探究,全面推进新课程改革在我校的实施。

四、校本研修制度及措施

(一)研修人员

本学期继续在学校领导和教导处的指导下,以教研组为基础,以教师个人的教育教学实践作为教研的主要形式,通过教研活动,进一步完善校本研修。各组人员分配如下:

(二)研修制度

1、制定校本学习制度,学校安排每周三第七节进行课改理论的学习,除此之外,每位教师课下还要采用自学的方式,总之每周要保证3至4小时的学习,要留有学习笔记,对此学校要进行检查落实。

2、校领导既是各学科教研的倡导者,又是参与者指导者。校长每周听课至少3节,主管领导每周听课4节,教导主任每周听课至少6节,教师每周听课3节,听课记录要详细,并提出改进性意见。

3、每个教研组在本学期进行不少于4次的教研活动,留有听课记录和教研活动记录,以备存档。

(三)校本研修内容及措施

本学期,校本研修内容是继续加强师德建设,进行新课程实践,利用新技术,开展教研活动,提高教学质量,推进教学发展。

1、学习法律法规,增强师德修养,做优秀教师。

学习内容:组织全体教师学习教师法、《抚宁县教育管理》。

学习方式:采用集体与自学相结合的方式,时间定于单周周五第八节。每位教师要留有学习笔记,写出学习...

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